A categoria aponta houve um avanço da proposta do governo para categoria em relação ao seu plano de cargos e salário, a reestruturação do processo e também a confirmação da realização do concurso público, com previsão para que as datas e todo processo seja concluído até meados do próximo ano. A suspensão da greve já começou a valer nesta sexta (08) em todo o RN.
Da redação
Fonte: Mossoró Hoje
Os trabalhadores do DETRAN-RN decidiram suspender a greve da categoria após o Governo do Estado apresentar nova proposta. Deliberada em Assembleia presencial na quinta-feira (07), a suspensão já começou a valer nesta sexta (08) em todo o RN.
De acordo com Alexandre Guedes, que é membro do Departamento e diretor de comunicação do SINAI-RN, os profissionais consideraram positiva a proposta exposta pelo Gabinete Civil, a Secretaria da Administração do Estado (SEAD) e a diretoria do DETRAN-RN na audiência da quarta-feira (06).
A categoria aponta houve um avanço da proposta do governo para categoria em relação ao seu plano de cargos e salário, a reestruturação do processo e também a confirmação da realização do concurso público, com previsão para que ele seja concluído até meados do próximo ano.
O sindicalista relata que o Executivo Estadual propôs reajuste de 23%, índice que repõe parte das perdas salariais acumuladas entre 2017 e 2020, em duas parcelas. Inicialmente, o Governo ofereceu implementar a reposição nos meses de março e novembro de 2022. Contudo, a proposta foi reformulada após a representação da categoria esclarecer que os efeitos financeiros ocorrem em janeiro. Desse modo, com relação a esse ponto, foi acordado que a atualização será feita em janeiro e novembro de 2022.
Os servidores aponta que o projeto que visa atualizar o Plano de Cargos, Carreiras e Remuneração (PCCR) tem deficiências. Isso porque não contempla um programa de qualificação do servidor e tampouco buscar diminuir a distância entre os menores e maiores salários dos profissionais. Sobre esse ponto , o Governo se comprometeu de enviar o PL à Assembleia Legislativa até novembro deste ano.
Sobre a realização do concurso público, firmada em acordo após a greve de 2019, o Governo confirmou sua realização com previsão de conclusão de todo processo ser efetuado até meados de 2022.
O diretor de comunicação do SINAI diz que o concurso público é considerado um pilar quando se fala em melhoria nas condições de trabalho dos servidores e no serviço oferecido aos potiguares. “Sobretudo porque há pelo menos 11 anos não é feito nenhum certame.”
A greve ainda rendeu um outro compromisso da gestão Fátima Bezerra: garantir que os servidores que possuem GRGs não terão redução nos seus rendimentos. Apesar disso, há o entendimento de que são precisos ajustes nessa questão a fim de contemplar parcela da categoria que se sente prejudicada com essa política.
Para dar continuidade às negociações, já nesta sexta-feira, o SINAI-RN pretende encaminhar um ofício para o Gabinete Civil e demais membros da comissão de negociação do Governo solicitando nova audiência. Nessa ocasião, o objetivo do Sindicato é tratar das pendências existentes no Plano e do seu encaminhamento à AL no próximo mês, assim como pautar o concurso público.
“Queremos crer que, ao sentar nessa nova mesa de negociação, as pendências sejam resolvidas e sanadas e o PL seja enviado à AL até novembro, conforme compromisso assumido pelo Governo Fátima”, afirma Alexandre.
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